浙江金华:推动科技创新引领高新技术产业发展
浙江金华:推动科技创新引领高新技术产业发展
浙江金华:推动科技创新引领高新技术产业发展
南部战区海军某观通站(tōngzhàn)官兵开展目力观察训练。(张大禹 摄)
近年来,南部(nánbù)战区(zhànqū)海军某观通站在强军兴军征程中,紧密围绕使命任务拓展,通过(tōngguò)装备效能挖潜、体系(tǐxì)融合重塑、人才模式创新等方式,实现从单一对海观察警戒,到多元化态势情报保障,单站情报融合能力成倍增长,侦观察预警水平取得新突破。
南海之滨,高山之巅。南部战区海军某观通站综合(zōnghé)集成值班室内跳动的(de)数据流,正与强军兴军的时代脉搏同频共振。
全天候担负战备值班(zhànbèizhíbān)任务,数百次参加重大演习(yǎnxí)演练,11次被评为(píngwèi)一级观通站,4次荣立集体三等功……这支驻守高山之巅的观通站,向难攻坚、向战冲锋,将预警天网越织越密,把(bǎ)海防“千里眼”越擦越亮。
官兵在战备值班中(zhōng)。(张大禹 摄)
聚焦装备更新换代,深挖多型(duōxíng)装备效能
10年前的一个春天,一纸装备试验通知打破观通(guāntōng)站的平静。
面对原理性能有明显差异的另一型装备,专业骨干李方林主动请缨(qǐngyīng):“只要转型需要(xūyào),我们可以一切从零开始。”
这个在原岗位值守8年的技术骨干,带(dài)着4名战友一头扎进机房,白天跟着厂家工程师逐行学操作,夜里捧着原理图逐字啃理论,30天绘就3本工整的操作笔记,在装备(zhuāngbèi)列装首(lièzhuāngshǒu)月实现 “零失误” 值班,为(wèi)装备融入现有体系撕开突破口。
数年(shùnián)后,又一型不同领域装备列装。“每天面对数千批目标信号,官兵一度陷入‘看得见、理不清’的(de)困境。”新问题接踵而至。
“信息主导未来战场(zhànchǎng),信息处理跟得上,打赢才有保障。”在上级党委机关大力支持下,硕士毕业(bìyè)的军士李松林利用所学知识,大胆模拟尝试,编写出智能化数据处理软件,可自动(zìdòng)处理上百批目标(mùbiāo)信号,数据处理效率成倍提升。
与(yǔ)多领域(lǐngyù)装备同步革新的,还有传统领域装备的 “二次青春”。“这些‘老伙计’我研究(yánjiū)了18年,它(tā)的极限远不止参数表上的数字。”军士李海飞带领分队对几型传统雷达展开 “战法研练”,围绕目标(mùbiāo)识别方法、特征研判分析等进行反复研究,并进行大量模拟训练,装备效能得到充分发挥。
在一次复杂电磁环境演习中,当某型装备被目标“欺骗”时(shí),正是几套 “老将” 凭借主动探测率先捕获可疑目标回波,为“我方”舰机前出提供(tígōng)关键(guānjiàn)引导。
“装备(zhuāngbèi)与装备间不是替代关系(guānxì),而是互补战友。”干部陈俊诚指着综合集成值班室各台位大屏介绍。
如今,该站建立 “装备效能互补数据库(shùjùkù)”,探索出装备“抗干扰操作法”“极限值测试规程” 等多项创新机制,让各型装备在协同作战(xiétóngzuòzhàn)中实现(shíxiàn) “1+1>2”。
“战争不会等我们(wǒmen)准备好!”
去年盛夏一场演习,“敌”舰艇企图抵近,各型装备协同发力,快速完成“发现—判别—上报”;某次实战化演练,该站在遭受“敌”强电磁干扰情况下,雷达屏幕(píngmù)瞬间(shùnjiān)雪花密布,官兵立即启动应急预案,不久,目标轨迹(guǐjì)重现(chóngxiàn),情报直达指挥中枢;前不久(qiánbùjiǔ),某国舰艇位南海某海域挑衅威慑,该站综合(zōnghé)运用多型装备,及时发现并全程掌握目标信号,其中某装备对该目标探测距离超出理论数值,效能验证再次(zàicì)取得突破……
数次“无形战场(zhànchǎng)”的胜利,见证(jiànzhèng)了该站挖潜(wāqián)装备效能的决心。近年来,该站情报发现上报率、准确率、及时率均达100%,与10年前相比,上报海空情数量成几何式增长。
南部战区海军某观通站官兵开展目力(mùlì)观察训练。(张大禹 摄)
聚焦多源情报融合(rónghé),建强侦察预警体系
远中近衔接、高中低覆盖、主被动(bèidòng)一体……战场在哪里(nǎlǐ),侦察预警力量就延伸到哪里。
“‘敌’舰突破防线,相邻两站竟未发现(fāxiàn)!”多年前一场演练(yǎnliàn)的失利,让官兵痛定思痛。
彼时,各观通站情报共享机制尚(shàng)不完善,存在“衔接盲区”。旅党委立下军令状:打破壁垒,构建(gòujiàn)全时全域预警网!
近年来(jìnniánlái),随着部队转型建设加速推进(tuījìn),该旅多处站点开始加装多型不同领域国产装备,该站就是其中之一。
各型装备工作原理(yuánlǐ)、体制均不相同,对情报质量、情报时效要求(yāoqiú)(yāoqiú)更高,对数据积累与分析的能力要求也更高……接装培训中,该站官兵从基础练起,1个月实现(shíxiàn)实作及格,3个月达到优秀水平,军士洪德彬对接装的记忆就是一天24小时完全不够用。
仅数年时间,该站便陆续完成了(le)对多种型号不同领域新装备的调试(tiáoshì)运行、效能验证。
战争形态不断变化,只有结合新装入列进一步加快装备运用协同,才能适应未来战场。在该站官兵眼中,旧思维(sīwéi)旧理念打不赢未来的(de)仗。
几年前,该站(gāizhàn)再次加装(jiāzhuāng)新型装备,站内将所有装备引接入综合集成值班室,原本分散在山顶各处值班战位得到统一,各装备间情报态势信息达成(dáchéng)了第一(dìyī)时间共享。该站所在观通旅也在“综合集成”基础上持续推动“值勤‘下山’、集中管训”。
融合的不仅是向外的情报上报,也体现在内部装备(zhuāngbèi)的维护管理。在综合集成(jíchéng)值班室内,数字屏幕实时显示各型装备所处环境的温湿度等相关数据,一键调控可实现恒温恒湿(héngshī)。“过去我们需要耗费人力巡检机房,现在能实现远程操控,有效减少装备损耗与故障,实现让(ràng)数据跑起来(qǐlái),让人员少走动。”干部李佳霖说。
“单一情报价值有限,融合才是战斗力。”陈俊诚翻开值班日志,里面记录(jìlù)着转型带来的深刻变化:目标判别从“单人单装”变为(wèi)“多源会诊”;特情处置从“逐级上报”升级(shēngjí)为“智能推送”;海空情保障从“区域观察警戒”拓展(tuòzhǎn)到“体系支撑”。
去年,该站官兵先后(xiānhòu)参与完成《某平台预警探测情况分析研究》《基于某技术对目标智能感知识别(shíbié)问题研究》《某型装备作战效能分析》等研究成果,在海军和全军斩获(zhǎnhuò)多个奖项。这些来自战位一线的(de)智慧结晶,正是“坚持边斗争、边备战、边建设”的鲜活实践。
南部战区海军某观通站组织开展标图训练。(张(zhāng)大禹 摄)
聚焦多能人才裂变,孵化(fūhuà)复合骨干队伍
“强军(qiángjūn)之道,要在得人。”在这里转化为(wèi)立体化育才体系和创新性人才培养模式。
“‘师傅’是传统领域专业(zhuānyè)骨干,‘徒弟’却是另一领域技术能手。”军士宋新华的(de)带教经历,道出了(le)该站人才培养模式的深刻变革。面对新型装备带来的数十个全新专业岗位,站党支部定下决心:用三年时间(shíjiān)实现“专业全覆盖、人才不断层”。
转型(zhuǎnxíng)先从打破(dǎpò)专业壁垒开始。宋新华的转型之路颇具代表性:这个曾在传统雷达(léidá)专业比武(bǐwǔ)夺冠的专业骨干,主动申请转岗学习新装备,白天跟着厂家工程师学信号分析,晚上对着虚拟仿真平台练数据分析,如今,他带领的班组,半数以上具备跨专业值班能力。
“人才培养不是‘孤峰突起’,而要‘群山连绵’。”该站干部王超介绍,该站构建起“三阶(sānjiē)育才”体系(tǐxì):义务兵掌握基础技能考取“岗位通行证”、军士突破专业限制获取“跨岗资格证(zīgézhèng)”、军官深研作战需求拿到“指挥(zhǐhuī)合格证”。
在系列举措支撑下,这个站培养(péiyǎng)出数百名“一专多能(yīzhuānduōnéng)”骨干,多人获“海军转型精英(jīngyīng)先进个人”“练兵备战先进个人”,形成“专家传帮带、骨干挑大梁”的人才梯队。
“任务不断拓展,只有主动作为、加快创新,才能跟上转型步伐。”近年来,在旅(lǚ)人才培养、后装保障等具体(jùtǐ)举措支持下,他们还聚焦(jùjiāo)转型所需和备战所急,立足官兵群体围绕装备(zhuāngbèi)维护、装备操作、战法训法等方面大胆创新,在一次次尝试(chángshì)和积累中找不足、补短板、提战力。
李佳霖、杨江等干部骨干在多项研究成果基础上,编制出某型装备操作规程、教材、教范;尚帅、姚宗果、张天勇等军士(jūnshì)骨干聚焦装备维修主动探索,持续推动恒温恒湿机房升级改造,汇总记录上百种机器故障可能,研提意见建议(yìjiànjiànyì)数十项并被设计方(fāng)采纳(cǎinà);陈益强、徐永胜、徐俊宇等义务兵在上级(shàngjí)比武竞赛中接连取得优异名次……
在人才支撑下(xià),该站利用重大演习(yǎnxí)演练,深度嵌入指挥链、作战(zuòzhàn)链,做到空情海情更远(yuǎn)探测、更早发现,该站也作为该旅专业人才“孵化器”和“岗位合并、一专多能”的“试验田”,不断培养输送出一大批干部和军士骨干。
转型(zhuǎnxíng)一刻不缓、备战分秒必争。
山巅云雾中,情报数据融合处理、无人机应急投送(tóusòng)保障、人工智能(réngōngzhìnéng)技术运用(yùnyòng)同步展开,新时代观通兵守护海空的手段越来越多,能力越来越强。
如今,单站(dānzhàn)单点综合集成、多站多点区域融合、一专多能复合人才培养等(děng)创新手段正在各观通部队推广运用,一人胜任多岗(duōgǎng)、一站担负多域的值班执勤成为新模式。
面朝波涛汹涌的南海,陈俊诚在电子(diànzi)海图上划出一道弧线:“从这里生成的每(měi)一条情报,都连着万里海疆的安危。”





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